为进一步提升公司青年教师公司产品的能力和水平，营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，迎接本科教学工作审核评估，经公司党政工研究决定，学院工会于4月份举办管理学院第一届青年教师教学技能选拔赛。现将有关事项通知如下：

一、指导思想

以“上好一门课”为竞赛理念，以加强学院青年教师教学基本功和能力训练为着力点，鼓励青年教师更新教育理念，培养爱岗敬业、严谨治学的态度，努力造就一支师德高尚、业务精湛、充满活力的专业化教师队伍。

二、竞赛原则

坚持公平、公正、公开原则；坚持注重教学基本功和实际应用能力。

三、参赛对象

从事教学工作的青年教师（1977年4月31日后出生）以及2014年7月1日以后进入公司或新聘的专职教师。

四、组织领导

成立青年教师教学技能选拔赛评审小组，负责对选手成绩的评定。成员由分管工会书记、分管教学经理、学院督导、系主任、副系主任、校内外专家组成。具体构成如下：

 组长：王建明  黄钟仪

 成员：王建明  黄钟仪   陈  静   何淑明   饶莉  饶扬德  

            唐  敏   唐仕军   涂智寿  肖  艳

 秘书：张  璐

五、实施步骤

（一）初赛。4月5日--4月20日评审小组成员随堂听课，选拔出5名教师进入决赛。

（二）决赛。4月21日--4月28日组织校内外专家举行（具体时间和地点另行通知）。

（三）表彰奖励。本次选拔赛设一等奖（1名）、二等奖（1名）、三等奖（3名），选拔赛结束后学院对获奖教师给予表彰和奖励。一、二等奖获得者代表学院参加bat365官网登录入口第七届青年教师教学竞赛决赛。

                                                                                                                                                                     管理学院工会

                                                                                                                                                                          2017-3-31